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  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:建筑/建材
  • 注册资金:100万以下
  • 员工人数:50—100人
  • 成立日期:2011年1月10日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    1、领导执行、实施董事会的各项决议;对各项决议的实施过程进行监控,发现问题及时纠正,确保决议的贯彻执行。
    2、根据董事会制度年度经营目标组织制定、修改、实施。
    3、建立良好的沟通渠道:定期向董事会汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、及其他重大事宜;
    4、主持公司日常经营工作:负责公司员工队伍建设,选拔中高层管理人员;主持召开总经理办公会,对重大事项进行决策、代表公司参加重大业务、外事或其他重要活动;负责签署日常行政、业务文件、负责处理公司重大突发事件,并及时向董事会汇报、负责办理由董事会授权的其它重要事项。
    5、领导财务部、人力资源部、营销部等分管部门开展工作:领导建立健全公司财务管理制度,组织制定财务政策,审批重大财务支出;领导建立健全公司人力资源管理制度,组织制定人力资源政策,审批重大人事决策;审批营销部各项营销方案及监督部门执行。
    任职要求:
    1、大专以上学历,35-45岁,具有5年以上副总经理管理经验;
    2、具备良好的人际沟通能力和组织能力,能领导部属切实有效地开展工作,具有出色的团队建设和管理能力,高效执行力。
    3、具有良好的计划、控制和表达能力,较强的综合分析能力和驾驭全局的能力,具备良好的领导管理才能;
    联系我时,请说是在吉安青原人事人才网上看到的,谢谢!
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